El SEOM aceptó un aumento salarial del 12 por ciento para abril, 7% para mayo y 5% para junio en base a los valores de marzo.
23 de mayo de 2024
La Municipalidad de Rafaela y el SEOM firmaron un acuerdo salarial para el segundo trimestre del año que comprende un aumento del 24 por ciento para los trabajadores municipales tomando como base el sueldo de febrero, que se divide en un 12% para abril, 7% para mayo y 5% para junio.
Asimismo, establece que desde junio el haber mínimo garantizado será de al menos 500 mil pesos.
Apenas se logró el acuerdo, el gremio informó que se levantaba la segunda jornada del paro de 48 horas dispuesto para este miércoles y jueves en reclamo de un aumento salarial.
De esta manera, ayer hubo paro pero este jueves el Municipio y sus organismos descentralizados abrirán sus puertas y se prestarán todos los servicios con normalidad, desde el transporte urbano hasta la atención en Licencia de Conducir o el cobro del estacionamiento medido.
Y en lo que hace a la recolección domiciliaria de residuos, anoche mismo ya salieron los camiones para reanudar la prestación.
El nuevo incremento para jubilados y pensionados fue confirmado en el Boletín Oficial, junto con el bono extraordinario para quienes perciben la mínima.
Más de 60 choferes del sistema de emergencias de Santa Fe culminaron un curso de capacitación, elevando su profesionalismo en situaciones de emergencia.
Un informe reveló cuantos sueldos promedio se necesitan para pasar una semana en Mar del Plata durante la primera quincena de enero. El gasto incluye transporte, alojamiento, alimentación y otros básicos.
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