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“Competencias Laborales Básicas”

El Ministerio de Trabajo promueve cursos gratuitos online sobre “Competencias Laborales Básicas”.

Santa Fe 24 de julio de 2015 Esteban Ruiz Esteban Ruiz
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El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social promueve cursos gratuitos online sobre “Competencias Laborales Básicas”, propuesta desarrollada por el Consejo de Capacitación y Formación Profesional (CCFP), y financiada por el Consejo Federal de Inversiones (CFI).

El objetivo de la iniciativa es facilitar la formación en competencias requeridas por los trabajadores relacionadas con la comunicación, el trabajo en equipo, la resolución de problemas, y aprender a aprender.

Según precisaron desde la cartera laboral, “las competencias laborales no sólo mejoran la empleabilidad y las oportunidades laborales de las personas sino que también enriquecen su calidad de vida dentro y fuera del trabajo. Su enseñanza y difusión son recomendadas activamente por la Organización Internacional del Trabajo y la Unesco”.

 

LOS CURSOS

La duración de los cuatro cursos es de 48 horas aproximadamente, distribuidas en tres meses. Los alumnos tienen libertad de horarios para desarrollar las actividades propuestas, en cualquier momento del día, de manera independiente. El aula virtual permite participar en una “comunidad de aprendizaje” a través de foros de discusión con otros participantes y con el tutor, a quien se puede consultar en cualquier momento y de manera ilimitada para aclarar dudas y recibir orientación.

Para realizar los cursos se requiere contar con una computadora con acceso a Internet, que permita visualizar videos. También se requiere saber navegar en la web y tener correo electrónico.

A través de los cursos los participantes tendrán la oportunidad de conocer las técnicas apropiadas para la comprensión auditiva y la expresión oral, la comprensión lectora y la expresión escrita y aumentar sus conocimientos sobre el modo de mejorar las relaciones laborales a través del trabajo en equipo y de la comunicación grupal más efectivos.

Podrán también desarrollar sus habilidades en la identificación de problemas y la implementación de soluciones en el ambiente de trabajo mediante un enfoque sistemático de tres pasos en la resolución de problemas.

Por último, a través de la reflexión sobre los procesos de aprendizaje, los participantes desarrollarán la capacidad de aprender de manera permanente, aumentando la confianza y la comprensión de sí mismos como alumno.

De este modo, al finalizar la formación, los participantes habrán adquirido habilidades para: manejar herramientas de comunicación más efectivas; desarrollar técnicas de trabajo en equipo y conocer la dinámica de los grupos de trabajo; aumentar la capacidad para resolver problemas e implementar soluciones en ámbitos laborales; y desarrollar las aptitudes para el aprendizaje permanente a lo largo de la vida.

 

CÓMO Y CUÁNDO INSCRIBIRSE

Las inscripciones estarán abiertas hasta el 3 de agosto y los cupos son limitados.

Los interesados podrán acceder a www.ccfprosario.com.ar/aulavirtual, para obtener información sobre contenidos, estructura del curso y acceder al formulario de inscripción.

Por consultas, escribir a [email protected], o telefónicamente al 0341-4802394, interno 131.

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